第三百一十四章 吓死宝宝了 (第3/11页)

的想法自然就有差异。

    张波现在最多只是站在一杯奶茶公司的位置上，哪怕是踮着脚尖，也只能勉强看到整个摸鱼科技公司的一点全貌。

    不只是张波，就算是吴文斌，他现在也只能掌握摸鱼中文网的事情.....

    为了让自己能轻松摸鱼，李羽需要找一个能统筹全局的人。

    这个人选，他更倾向于内部提拔。

    但是随着公司规模和业务范围的快速扩大，对于总公司负责人的能力要求也越来越高。

    这些子公司的负责人，现在负责自己那一滩事还行，想要管理整个摸鱼科技公司，在能力上还是欠缺了.....

    这段时间，人力资源部也在联系猎头公司，想找个有能力的高管，可惜这种高端人才真不是想找就能找到的。

    互联网公司，只要没有经历过融资，没有让人眼前一亮的估值，确实很难打动高端人才。

    大鱼看不上摸鱼科技公司这个身处内地名声不显的小公司，小鱼李羽又看不上，还不如直接内部提拔。

    “公司的底蕴还是不足啊！”

    收回思绪，现实还是要面对的，没有合适的高管，只能自己亲力亲为了。

    “方案先放在这里吧，我想好之后再找你。”

    张波走后，李羽难得认认真真的工作一会。

    别看只是一个小小的评选活动，可是牵扯到的内容却是方方面面的，怎么吸引人参赛、怎么炒作噱头、怎么配置人力资源.....

    努力工作一小时之后，李羽直接躺平了。

    “算了，我就不是个工作的料，还是赶紧找个靠谱的总公司CEO吧....