第164章 物流和安保 (第2/4页)

物流公司和外招的安保公司，各位董事压根没多大兴趣，甚至连董事会都是让代理人参加的，第二天回复就一句话，这事让杨轩自己看着办。

    然后杨轩就名正言顺的，用盛发公司的钱，来养自己安保公司的人了。

    安保公司的一厂，专门培养心腹，而二厂则是用来赚钱的。

    二厂就在物流公司隔壁，开业之初，杨轩让董天宝拉着那五十人全都过来了。

    在二厂，这些经过前期训练的人，就成了教官。

    这不代表他们的战斗力更强，经验更丰富，而是他们的服从性更高。

    在杨轩的要求下，董天宝已经将他们锻炼到令行禁止的地步。

    相对于二厂招募的人员，退伍老兵也好，干过镖师趟子手的也好，都是一批老油子，对于这种人，必须要经过一番教育，让他们懂得遵守纪律。

    一个月的培训期，足额发放工钱，考核不通过的，可以再培训一个月，再不通过就直接开除。

    通过考核的，才能接到委派跟车的任务，这出去跑一趟，工钱基本上就能翻番。

    在严格的考核制度，以及高额的工钱双重刺激下，大部分人都能通过考核。

    然后，物流公司就开始运转起来了。

    当然，一开始物流公司所能辐射的，也就是附近的区县，以及有盛发百货分店的地区。

    至于其他的地区，一是人手不够，二是成本太高。

    毕竟稍远点的地方，就不是一天能到的，但凡需要住宿，成本就上去了。

    本着对盛发公