第六百四十一章 拿出水平 (第5/5页)

开始试点建立企业职工基本养老保险制度，其中设定了视同缴费年限，即在实行个人缴费制度前，职工的连续工龄可视同缴费年限，这之前的养老金是由财政补贴的。”董钰怕之前林磊没有关注过收购的细节，所以特意对他道。

    “好了，既然退休这一块，大家都没有什么异议，那咱们就说说医疗科研这一块，我是不知道咱们两家医院以前有没有医疗科研经费，能否做到专款专用，等到以后两家医院上了轨道，科研经费肯定是要拨的，否则私营医院的医疗不做科研，也就是说剥夺了医生的名望，咱们锦绣投资现在有两家公益基金，就能满足对于医疗科研的投资，以后还会成立科研基金，足够给医院的医疗科研形成支撑。”林磊所说的事情，仿佛都是在强调，民营性质医院进行公立医院运作的关联。

    发现医院一众中层领导面面相觑，林磊看了看表，已经从会议台前起身。

    “不知不觉就一上午，今天就到这儿吧，医院忙不忙我是不好说，不过为了今天定一定医院的事，增强些对医院的了解，我可是把锦绣系的很多主管和高管都拽了过来，都该干什么干什么去吧。”林磊笑着对众人知会一嘴。

    “今天老板回干休所吗？”

    李冰上前对林磊询问，似乎还有些事务要他处理。

    “不回去了，大事该交代的，也都交代了，剩下的你们商量着弄，目前两家医院，虽然在锦绣投资旗下，不过组织管理方面，还得是整个锦绣系给提供支撑，因为投资公司现在的人力和经营规模不大，有些事情是心有余而力不足，两家医院，你们一定给我看住了，而且对于医院的投资预计，也足以引起你们重视了。”林磊摇了摇头过后，对锦绣系大总李冰交代道。遥忆昔年的女神的贴身经纪人