150 拿华威49%股份，厂里工资差距太大出现问题了 (第11/13页)

按照付思源提出来的，也就是每天工作时间不超过10个小时，厂里包吃住，中午吃饭一个小时，晚上吃饭一个小时，即使算加班，也没啥。

    而周末休息一天。

    目前，约瑟夫跟弗雷德两个狗曰的，手里那批技术人员还没过来！

    连联系都联系不上了。

    谢旸琢磨着，怕是他们从自己这里借的回去的路费都不会还给自己了。

    厂里数控技术的研发是任务最重的。

    更何况，一旦工作时间减少了，马克等人怕是会因为工资大幅度降低而闹腾。

    到时候他们不干了，仅仅凭借着厂里那些只跟着他们干了半年时间的工程师，进度怕是会减缓很多。

    “反正这是问题……”

    付思源丢下一句话，就走了。

    留下谢旸一个人在那里凌乱。

    这特么的……

    “老板，其实付律师并不只是担心法律问题。现在东普鲁士工程师的工资，跟我们国内招聘的工程师比起来，差距太大了……国内招牌的工程师，工资最高也就2500左右，而他们拿八万多……差几十倍，很多人虽然表面上没有说，可工作的积极性就降低了很多……”

    在谢旸正头痛的时候，罗小丽走了进来。

    轻声对谢旸说道。

    “什么？”

    谢旸愣了一下。

    “之前咱们公司人少，数控系统这块作为主打产品，东普鲁士工程师做出的贡献确实非常大。可其他人，也承担很多工作，即使跟东普鲁士工程师一样，每天不回家，这差距也无法弥补……老板，付律师提出的这个不仅仅是法律风险……”

    罗小丽解释着。

    谢旸意外的看着她。

    不明白这是其他人通过罗小丽的口向自己